岗位要求：(个人简历期望职位非销售或管理相关的谢绝投递咨询)
具有良好的职业素养，人品靠谱，踏实有耐心，热情积极，执行力强
具有强烈的团队意识和集体主义观念，一年以上的销售经验

岗位职责：
1、辅导团队成员学习成长，复盘日常电销及面访情况，带领团队完成业绩目标；
2、制定销售计划：
根据公司下达的销售任务，制定本部门的销售计划，包括:人员招聘、业绩目标分解等;
3、员工的培训学习：
人员招聘及入职培训，定期组织销售技巧分享及产品知识学习，调动团队工作氛围；
4、主持早晚会；
5、公司安排的其他工作事项。

薪资福利：双休+节假日全休+7.5小时工作制
                  薪资：4000起+社保，加团队总提成，加年度分红

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