消防车驾驶员：4名（B2及以上驾驶证）；

政府专职消防员：6名（部队退伍官兵， 具有C1驾驶证者，从事过消防工作者优先录用）。

（一）拥护中国共产党的基本路线、方针和政策，忠于祖国、热爱人民。

（二）政治素质高，遵守宪法和法律，具有较强的事业心和责任心，热爱消防救援事业，能够适应24小时驻勤备战需要。

（三）身体条件：1.65米以上，身心健康，无其它传染性疾病，政府专职消防员双眼裸眼视力4.5以上或矫正视力5.0以上，无残疾。

（四）男性，具有高中以上学历。

（五）政府专职消防员年龄在18至28周岁之间，年龄计算时间截止到2021年3月1日。

（六）退役军人及驾驶员岗位人员根据工作需要可适当放宽年龄。

（七）有下列情形之一的，不得报考：

1、曾受过治安、刑事处罚的；

2、有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的；

3、在党纪政纪处分期内的；

4、有其他不良行为，不宜从事所聘岗位工作的。

（一）录用后与安阳市消防救援支队签订劳动合同，依法缴纳社会保险 (养老、医疗、失业、工伤、生育)和住房公积金。

（二）初次录用政府专职消防员收入不低于4800元/月（含五险一金中个人应缴纳部分），按照工作年限及等级考评情况，每年定期增资，具有B2及以上驾驶证驾驶员收入不低于6000元/月（含五险一金中个人应缴纳部分）。

（三）工作期间实行轮流值班制，每月休息不少于8天，工作满1年以上可以依法享受每年不少于10天的带薪年假。

（四）在职政府专职消防员享受与消防救援人员（现役军人）同等优待政策，可凭有效证件优先购票、通行、挂号、就医、免费乘坐公共交通工具。

（五）享受与消防员同等标准食宿，被装由支队统一供给。

（六）日常表现优秀、工作积极，可享受优先晋升工资档次、入党或参加职业技能培训等待遇。

（七）政府专职消防员入职满5年后，其子女入学、入托，与消防救援人员子女享受同等优待政策。

（八）政府专职消防员可凭有效证件参观游览公园、风景名胜区、面向公众开放的文物和博物馆单位、国家历史文化名城等景区时，享受当地对消防救援人员（现役军人）的同等优待。

（九）入职满5年以上的政府专职消防员在机关、社会团体、企事业单位招录和聘用工作人员或职员时，年龄和学历条件适当放宽，同等条件下优先招录聘用。

（十）在消防救援队伍连续工作满12年以上和特别优秀（荣立个人二等功且连续工作年限满5年以上）的政府专职消防员可参加事业编定向招聘。

招录采取公开方式，按照“报名、资格初审、现场考核、体格检查、政审、聘用、岗前培训”的程序进行。

（一）报名。

时间：2021年3月25日至2021年4月5日，报名采取现场报名的方式。

现场报名：报名人员需持本人身份证原件、复印件，两寸红底免冠照片四张（高中学历需提供学历原件、复印件，大专及以上学历需提供学历原件、复印件及学历证书审验资料，有驾驶证或者其他职业资格证书者需提供职业资格证书原件、复印件，退伍士兵需提供相关证件原件、复印件）到安阳市开发区黄河大道中段安阳市消防救援支队进行报名，填写《安阳市消防救援支队政府专职消防员报名登记表》。

联系电话：0372-3389026

（二）资格初审。

主要对报名人员的年龄、工作经历等进行审核。

（三）现场考核。

考试总成绩满分为100分，包括体能测试（60分）、面试（40分）。

1、体能测试主要包括1000米跑、俯卧撑、仰卧起坐、单杠引体向上、立定跳远，其中1000米跑为必选项，其他四项中任选两项参加考核；身体条件依据《应征公民体格检查标准》执行。车辆驾驶员需要进行现场车辆驾驶操作。现场考核时间、地点另行通知。

（1）1000米跑满分为20分，用时3分40秒及以下为20分，用时每增加10秒减2分，扣完为止。

（2）俯卧撑满分为20分，2分钟内完成标准动作35个及以上为20分，30-34个为18分，25-29为16分，20-24为14分，16-19为12分，14-15为10分，12-13为8分，10-11为6分，8-9为4分，6-7为2分，5个以下不得分。

（3）仰卧起坐满分为20分，3分钟内完成58个及以上为20分，55-57个为18分，51-54个为16分，48-50个为14分，45-47个为12分，42-44个为10分，39-41个为8分，36-38个为6分，33-35个为4分，30-32个为2分，29个及以下不得分。

（4）单杠引体向上满分为20分，3分钟内完成11个及以上为20分，10个为18分，9个为16分，8个为14分，7个为12分，6个为10分，5个为8分，4个为6分，3个为4分，2个为2分，1个及以下不得分。

（5）立定跳远满分为20分，两次测试，记录成绩较好的1次， 2.45米及以上为20分，2.41-2.44米为18分，2.37-2.40米为16分，2.33-2.36米为14分，2.29-2.32米为12分，2.25-2.28米为10分，2.21-2.24米为8分，2.17-2.20米为6分，2.13-2.16米为4分，2.09-2.12米为2分，2.08米及以下不得分。

2、面试主要对报名人员的文化水平、应变能力等进行评分，考察报名人员是否具有胜任消防工作所需的文化素质及能力。

（1）报名人员体能测试通过后，依据体能测试成绩，由高分至低分按1:3的比例确定进入面试人选。末位考生体能测试成绩并列时，同时确定为拟进入面试人员。凡缺考、作弊或体能测试成绩为零分的，不得进入面试。

（2）考试总成绩计算办法。考试总成绩=体能测试成绩（满分60分）+面试成绩（满分40分）。总成绩计算按照四舍五入的办法保留到小数点后两位数。如考试总成绩分数相同，以学历高者优先，学历相同以面试成绩分数高者优先，拟定为体检、考察的对象。

（四）体格检查。

1、根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按照招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。

2、因放弃体检或体检不合格造成的空缺，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。

3、体格检查标准参照《消防员职业健康标准》的要求实施，参考人员不得有纹身，体检不合格者取消录用资格。

（五）政审。

1、根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘岗位名额1：1的比例确定政审考察对象。在考察过程中，因个人主动放弃或考察不合格所产生的空缺岗位按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。

2、政审主要内容包括：年龄、户籍、文化程度证明、现实表现及其家庭成员、主要社会关系的政治情况、无犯罪记录证明等。

（六）聘用。

支队根据综合情况，试用期满后依法与录用人员签订劳动合同，首次签订合同期限为1年，试用期为3个月（试用期间收入不低于2800元/月）。如出现职位空缺，1年内依照考试总成绩排名依次递补。

（七）岗前培训。

岗前培训主要内容为管理规章制度、法律法规和业务理论学习以及队列、体能和技能训练。培训不合格者或者严重违反集训规定，期间寻衅滋事、擅自离队等情况，依法予以解除劳动关系，并追偿相关费用。试用期满后，正式聘用，按照等级管理规定定级、定岗。

本次公开招聘严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和人社部门监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。监督电话：0372—3389070。

安阳市消防救援支队

 2021年3月25日